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Fondo de Ahorro

Soluciones para la administración de fondos contemplando distintas alternativas que se adecuan a las necesidades de empresas o entidades de gobierno

Fondo de Ahorro

Conoce la prestación que las empresas ofrecen a sus empleados para fomentar el ahorro entre los trabajadores y promover bienestar económico. Se logra gracias a las aportaciones iguales, de la empresa y trabajador, que unen su ahorro en un fondo común para invertirlo.

Beneficios

Conoce las ventajas que ofrece el fondo de Previsión Social

Favorece el arraigo de personal cualificado en la empresa

Las aportaciones de la empresa son deducibles de impuestos

Herramienta para negociar contratos colectivos de trabajo

El trabajador mejora su nivel de vida fomentando el ahorro

Ventajas del Fondo de Ahorro

También te podría interesar

    • Soluciones para la administración de fondos adecuadas a las necesidades de empresas o entidades de Gobierno.
    • Obtienes beneficios fiscales para tu empresa.
    • Tres grupos de fondos de pensiones de acuerdo al beneficio y al costo que generan.
    • Asegura la vejez o el retiro laboral de tus empleados.
    • Haz que tus trabajadores reciban beneficios sin incrementar la base gravable.
    • Mejora el nivel de vida de tus trabajadores fomentando la cultura del ahorro.
    • Fondo especial para hacer frente a los pagos de primas de antigüedad que se presenten en la empresa.
    • Permite al negocio amortizar el costo de la separación del personal. 

Atención al Cliente

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